W dniu 7.02.2018 r. Wójt Gminy Hajnówka wzięła udział w posiedzeniu Związku Gmin Regionu Puszczy Białowieskiej dedykowanym procesowi przygotowań do aplikowania w ramach przyszłej perspektywy Programu Współpracy Polsko - Szwajcarskiej. Spotkanie miało miejsce w siedzibie Urzędu Gminy Bielsk Podlaski, a cześć merytoryczna przeprowadzona została przez przedstawicieli firm konsultingowych Tomas Consulting oraz London Sp. z o.o.

W spotkaniu uczestniczyła Pani Cecylia Czop - członek zarządu London Sp. z o.o. - ekspert w dziedzinie projektów OZE, która przedstawiła wstępne założenia przedsięwzięcia polegającego na instalacji urządzeń służących do produkcji energii z odnawialnych źródeł energii dla mieszkańców gmin należących do związku.

 

Uprzejmie informujemy, że na stronie BIP Urzędu Gminy Hajnówka zostało zamieszczone ogłoszenie o zamówieniu - Montaż instalacji kolektorów słonecznych i paneli fotowoltaicznych dla budynków mieszkalnych Gminy Hajnówka

Bezpośredni link do ogłoszenia:

https://bip.ug.hajnowka.wrotapodlasia.pl/tab_oglosze/przetargi/ip7021672017---ogloszenie-o-zamowieniu---montaz-instalacji-kolektorow-slonecznych-i-paneli-fotowoltaicznych-dla-budynkow-mieszkalnych-gminy-hajnowka.html

Ośrodek Enterprise Europe Network działający przy Podlaskiej Fundacji Rozwoju Regionalnego serdecznie zaprasza na kolejne spotkanie w ramach cyklu „Vademecum rynków zagranicznych, Najbliższe spotkanie poświęcone jest rynkowi Niemieckiemu. Spotkanie organizowane jest we współpracy z Polsko-Niemiecką Izbą Przemysłowo-Handlową (AHK Polska). Vademecum odbędzie się 13 marca 2018r. w Białostockim Parku Naukowo-Technologicznym, ul. Żurawia 71, 15-540 Białystok

 

W ramach spotkania przedstawione zostaną następujące tematy:

  • Rynek niemiecki jako atrakcyjny rynek zbytu - charakterystyka rynku niemieckiego ze szczególnym uwzględnieniem sektora przemysłowego
  • Jak skutecznie zaistnieć na rynku niemieckim – wskazówki praktyczne, zagadnienia marketingowe, myślenie projektowe, jak przygotować się do misji
  • Aspekty prawne – ogólne warunki prowadzenia biznesu, delegowanie pracowników oraz dobre praktyki
  • Dobre i złe praktyki – współpraca z firmami niemieckimi- doświadczenia firm podlaskich

 

Spotkanie poprowadzą eksperci z: Polsko-Niemieckiej Izby Przemysłowo-Handlowej (AHK Polska) oraz podlascy przedsiębiorcy:

Paweł Kwiatkowski - Dyrektor Działu Doradztwa Rynkowego. W AHK Polska od 2009 r. Odpowiedzialny m.in. za wprowadzanie polskich firm na rynek niemiecki, w tym analizy rynku oraz weryfikacja możliwości zbytu. Organizacja licznych wyjazdów oraz misji gospodarczych na targi w Niemczech. Do głównych kompetencji należy działalność b2b w branżach przemysłowych. 

Roland Fedorczyk - Absolwent Wydziału Prawa Uniwersytetu im. Leibniza w Hanowerze oraz Podyplomowych Studiów Polskiego Prawa Gospodarczego na Uniwersytecie Jagiellońskim w Krakowie. Wcześniej pracował jako adwokat w polsko-niemieckiej kancelarii adwokackiej w Berlinie oraz jako Manager w Niemieckiej Agencji Wspierania Handlu Zagranicznego (GTAI).Od 1 lipca 2016r. Dyrektor Działu Prawo i Podatki w Polsko-Niemieckiej Izbie Przemysłowo-Handlowej.

Maciej Lachowski – Współwłaściciel firmy Toroidy.pl Transformatory L. Lachowski Sp.k.

Jan Zadykowicz – Prezes firmy Jazon Sp. z o.o.

Udział w spotkaniu jest bezpłatny!

Szczegółowy program Vademecum oraz Rejestracja online na stronie: https://pfrr.pl/vademecum-rynkow-zagranicznych-niemcy/  do 8 marca 2018r.

… „ciekawe przydatne informacje” „wskazówki jak się odnaleźć i unikać błędów na nowym rynku”, „wiedza w pigułce”, „dobry zalążek do samodzielnej pracy”

Serdecznie zapraszamy!

Szczegółowych informacji udziela Anna Wrzesińska (Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript. +48 604 079 373)

Ogłoszenie

Kontynuacja naboru do projektu:

„Kompleksowy system rozwijania kompetencji i umiejętności osób dorosłych

zgodnie z potrzebami regionalnej gospodarki 3.2.1/3.2.2 RPO”.

 

Projekt realizowany w ramach

Regionalnego Programu Operacyjnego Woj. Podlaskiego na lata 2014-2020.

Oś Priorytetowa III Kompetencje i kwalifikacje, Działanie 3.2 Kształtowanie i rozwój kompetencji kadr regionu, Poddziałanie 3.2.1 Rozwój kompetencji językowych i TIK oraz wsparcie wybranych form kształcenia ustawicznego zgodnie z potrzebami regionalnej gospodarki Poddziałanie 3.2.2 Pozaszkolne formy kształcenia dorosłych „Zintegrowany program rozwoju systemu kształcenia ustawicznego zorientowanego na jakość i potrzeby regionalnej gospodarki”

Całkowita wartość projektu wynosi ponad 45,5 mln zł.

Dofinansowanie ok. 40,8 mln

Projekt zintegrowany „Kompleksowy system rozwijania kompetencji i umiejętności osób dorosłych zgodnie z potrzebami regionalnej gospodarki 3.2.1/3.2.2 RPO” jest realizowany przez Miasto Łomża jako Lidera projektu w partnerstwie z powiatami: bielskim, hajnowskim, kolneńskim, łomżyńskim, siemiatyckim, wysokomazowieckim i zambrowskim oraz Naczelną Organizacją Techniczną w Łomży.

 

Projekt obejmuje dwa rodzaje bonów edukacyjnych:

 

  1. (Poddziałanie 3.2.1) bon na:
  • szkolenia i kursy z informatyki,
  • szkolenia i kursy z języków obcych,
  • kursy kompetencji ogólnych,
  • studia podyplomowe.

– bon szkoleniowy max. 9 tys. zł/os. ( można otrzymać kilka bonów na poszczególne szkolenia/studia do łącznej kwoty 9 tys. zł). Wkład własny uczestnika min. 12%.

Bon może uzyskać osoba dorosła (18 +) zamieszkująca na terenie subregionu łomżyńskiego.

Preferencje przewidziane są dla osób 50+ albo osób nie posiadających wykształcenia wyższego. (Minimum 80 % uczestników projektu).

Kryterium działania 3.2.1 RPO dotyczące preferowania osób 50+ albo osób nie posiadających wykształcenia wyższego wynika regulaminu projektu i jako kryterium dostępu nie może być przez realizatora zmienione.

W ramach rekrutacji prowadzonej w 2017r. -  otrzymaliśmy bardzo dużą liczbą zgłoszeń osób nie spełniających kryteriów preferowanych.

W związku z tym obecnie do projektu z działania 3.2.1 będą przyjmowane na bieżąco wyłącznie osoby preferowane tj. 50+ albo nie posiadające wykształcenia wyższego.

Pozostałe osoby będą mogły być objęte wsparciem w projekcie pod warunkiem zrekrutowania dużej ilości osób priorytetowych. Lista rezerwowa z rekrutacji z 2017r. wskazuje, że przyjęcie osób z wykształceniem wyższym/poniżej 50r. życia będzie możliwa nie wcześniej niż za kilka miesięcy. W przypadku nie zrekrutowania kilkukrotnie większej liczby osób priorytetowych aniżeli zakładał projekt spowoduje, że osoby niepriorytetowe nie będą mogły skorzystać z działania 3.2.1 RPO.

 

  1. (Poddziałanie 3.2.2) bon na szkolenia zawodowe (szkolenie nadające kwalifikacje zawodowe lub umiejętności zawodowe: Kwalifikacyjny Kurs Zawodowy (KKZ), Kurs Umiejętności Zawodowych (KUZ), zgodnie z rozporządzeniem MEN z dnia 18 sierpnia 2017 w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych).

– bon szkoleniowy max. 15 tys. zł. /os. (można otrzymać kilka bonów na poszczególne szkolenia/kursy do łącznej kwoty 15 tys. zł). Wkład własny uczestnika min. 12%.

Bon może uzyskać osoba dorosła (18 +) bez względu na status: pracująca czy bezrobotna, zamieszkująca na terenie subregionu łomżyńskiego.

Preferencje przewidziane są dla osób zamieszkujących tereny wiejskie (min. 20% uczestników projektu).

Projekt przewidziany jest dla osób zamieszkujących Miasto Łomża i powiaty: bielski, hajnowski, kolneński, łomżyński, siemiatycki, wysokomazowiecki i zambrowski. 

 

Zainteresowane osoby prosimy o wysłanie zgłoszenia za pomocą portalu www.bonynaszkolenie.pl lub złożenie osobiście w Biurze Obsługi – zgodnie z miejscem zamieszkania kandydata/kandydatki.

Adresy Biur Obsługi dostępne na stronie www.bonynaszkolenie.pl

Nabór do projektu trwa w systemie ciągłym od 1 lutego 2018r. w dni robocze (pon.10.00-18.00 ; wt.-pt.7.30-15.30).

Formularze z działania 3.2.1 od osób które spełniają kryteria priorytetowe tj. 50+ i/lub bez wykształcenia wyższego będą obsługiwane na bieżąco w miarę możliwości kadrowych w biurze obsługi, bez konieczności oczekiwania na listę rankingową.

Formularze z działania 3.2.2, które wpłyną do biura obsługi w danym tygodniu, są oceniane w każdy piątek od godz. 12.00 - utworzona zostaje lista rankingowa.

Każde biuro obsługi umawia się na indywidualne spotkania z osobami ubiegającymi się o przyznanie bonu szkoleniowego za pomocą mail/telefon.

W przypadku wpływu znacznej liczby zgłoszeń możliwe jest tymczasowe zawieszenie rekrutacji z dniem 28 luty 2018r.

Szczegółowe informacje znajdują się w Regulaminie Projektu dostępnym na stronie www.bonynaszkolenie.pl oraz w Biurach Obsługi u każdego partnera projektu.

Wykorzystanie bonów edukacyjnych następuje wyłącznie za pomocą Bazy Usług Rozwojowych prowadzonej przez Państwową Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości. (www.uslugirozwojowe.parp.gov.pl ).

Zachęcamy wszystkich mieszkańców subregionu do podnoszenia swoich kwalifikacji.

Podlaski Ośrodek Doradztwa Rolniczego w Szepietowie pragnie zaprosić Państwa na imprezy targowo-wystawiennicze, które odbędą się w 2018 roku. Jak co roku sezon zaczynamy już w kwietniu. Nasze imprezy obejmują szeroki wachlarz tematów związanych z rolnictwem: ogrodnictwo, pszczelarstwo, sadownictwo, hodowle zwierząt, uprawy zbóż, budownictwo wiejskie, pasze. W tym roku jesteśmy też współorganizatorami X Ogólnopolskiej Wystawy Bydła Hodowlanego, która odbędzie się wraz z XXV Regionalną Wystawą Zwierząt Hodowlanych.

Serdecznie zapraszamy na nasze Targi i Wystawy jesteśmy pewni, że każdy z odwiedzających nas znajdzie dla siebie coś interesującego. Prosimy o zapoznanie się z naszym kalendarzem imprez.

kalendarz imprez 2018